Penentuan besar gaji karyawan di pabrik biasanya tetapkan berdasarkan beberapa aspek. Faktor utama meliputi tugas, pengalaman, dan capaian. Selain itu, perusahaan juga menilai kebutuhan pasar dan kondisi ekonomi. Tata letak gaji karyawan di pabrik yang jelas dapat membantu meningkatkan motivasi karyawan dan menumbuhkan kinerja mereka. Dampak